隨著工作服行業的不斷發展，越來越多的行業和企業都要運用到工作服，時下，放眼世界眾多知名企業，有哪家不是身穿企業工作服參加工作的呢。統一服裝可不僅僅是為了好看而已了，也是一種實力的體現呢。那么，企業工作服到底對于這些成功的大企業有什么作用呢？
下面由蘇州鷹諾達勞動安全防護用品有限公司為各位揭開個中奧秘。總的說來，有三大好處。
第一、實現員工的平等，他們更加相互尊重。試想一下，和你一起工作的同事天天穿著名牌時裝，而自己卻穿著低檔衣服，你能不自卑？無形之中，就會覺得低人一等，久而久之還會有飽滿的熱情投入到工作之中嗎？所以呢，統一的著裝首先能夠促進員工之間的相互尊重。
第二、為公司提升品牌形象和品牌價值。當你看到白大褂就會想到醫護人員，當你看到橘色防護服就會想到消防員……人們往往會根據員工的著裝去聯想記住他所在的企業。這就像一個無形的廣告，卻是那么深入人心。這對于品牌形象和品牌價值的提升有著不可估量的作用。
第三、企業工作服增加企業凝聚力！俗話說：人心散了，隊伍不好帶。根據馬斯洛層次需求理論，人有社交歸屬的需求。訂制工作服，統一形象，讓員工都把自己歸納在一個社交類別，同樣屬性的圈子里。這樣就實現了凝聚人心的目的。這樣的團隊才會始終保持和諧的狀態，任憑坎坷，一往無前。
------ 責任編輯：鷹諾達小付2016-06-16-采購顧問
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核心關鍵詞：企業工作服
